 | |
Het Openbaar Lichaam Sint Eustatius (OLE) voert zowel gemeentelijke als provinciale taken uit op deze bijzondere gemeente van Nederland. Samen met onze circa 180 collega’s werken wij aan goed bestuur, duurzame ontwikkeling en een sterke gemeenschap. Werken bij OLE betekent bijdragen aan de toekomst van een uniek en veerkrachtig eiland.
Het project Sheltered Workplace & Building Resilience for Food Security (SWPBRFS) heeft als doel de voedselzekerheid, sociale inclusie en duurzame landbouwpraktijken op Sint Eustatius te versterken. Het initiatief stimuleert lokale werkgelegenheid, community empowerment en weerbaarheid, in samenwerking met lokale, regionale en nationale partners en stakeholders.
Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor de planning, uitvoering en monitoring van het SWPBRFS-project en zorg je voor realisatie van doelstellingen binnen gestelde tijdslijnen, budgetten en kwaliteitsnormen. Je werkt nauw samen met uitvoerende partners, overheidsinstanties, communitygroepen en de aan het programma gekoppelde jobcoach om sterke coördinatie, participatieve besluitvorming en lokaal eigenaarschap te waarborgen.
Taken en verantwoordelijkheden:
De Projectmanager is verantwoordelijk voor het aansturen van de planning, uitvoering en monitoring van het SWPBRFS-project, waarbij wordt gezorgd voor aansluiting op projectdoelstellingen, tijdslijnen en budgetten. Je coördineert activiteiten binnen beschutte werkplekken, landbouwinitiatieven en community trainingsprogramma’s.
Je werkt nauw samen met lokale stakeholders, uitvoerende partners (waaronder Green Side Oasis), overheidsinstanties, de jobcoach en communitygroepen om effectieve samenwerking en lokaal eigenaarschap te realiseren.
Daarnaast bestaan je taken uit:
- Zorgvuldig beheren van financiële middelen en het opstellen van periodieke financiële en voortgangsrapportages voor stakeholders en financiers
- Opzetten, aansturen en ondersteunen van het projectteam, inclusief begeleiding en training
- Waarborgen van naleving van compliance-, risicomanagement- en kwaliteitsnormen gedurende de gehele projectcyclus
- Organiseren van stakeholderbijeenkomsten, workshops en events gericht op capaciteitsopbouw en communitybetrokkenheid
Functievereisten
- Bachelor diploma (Master heeft de voorkeur), bij voorkeur in Social Inclusion, Sociale Wetenschappen, Bestuurskunde of een vergelijkbare richting
- Aantoonbare ervaring met projectmanagement, bij voorkeur binnen community development, duurzame landbouw, sociale inclusie of vergelijkbare domeinen
- Ervaring met het managen van projecten met meerdere stakeholders, inclusief budgetten en tijdslijnen
- Aantoonbare ervaring met het aansturen van diverse teams en het begeleiden van professionele ontwikkeling
Vereiste Vaardigheden en Competenties
- Sterke interpersoonlijke, interculturele en communicatieve vaardigheden
- Ervaring met samenwerking met overheid, private sector en community stakeholders
- Goede rapportagevaardigheden (monitoring & evaluatie en projectdocumentatie)
- Praktische, hands-on mentaliteit
- Sterke organisatorische vaardigheden en oog voor detail
- Proactief probleemoplossend vermogen
- Culturele sensitiviteit en aanpassingsvermogen
Arbeidsvoorwaarden
De geselecteerde kandidaat kan rekenen op:
- Tijdelijke aanstelling voor een proefperiode van één jaar, verlenging op basis van prestaties en financiering
- Salaris: Schaal 10, bruto maandsalaris tussen $4,325.05 en $5,613.36 (op basis van 36 uur)
- Fulltime dienstverband van 36 uur per week
- Vakantietoelage van 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- 182 vakantie-uren per jaar (naar rato bij 36 uur)
- Deelname aan het pensioenfonds
- Een professionele en ondersteunende werkomgeving
- Een relocatieregeling voor kandidaten van buiten het eiland
Aanvullende informatie
Een assessment, casus en/of referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de procedure. De geselecteerde kandidaat dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen en een medische keuring te ondergaan in verband met pensioenopname.
Tijdens de selectieprocedure wordt de volgende voorkeursvolgorde gehanteerd:
- Medewerkers van het Openbaar Lichaam Sint Eustatius (intern)
- Inwoners van Sint Eustatius
- Inwoners van het Caribisch deel van Nederland
- Overige kandidaten
Voorkeur gaat uit naar lokaal gevestigde kandidaten.
Solliciteren
Past deze functie bij jou? Solliciteer dan uiterlijk 24 augustus via de sollicitatieknop. De sollicitatiegesprekken worden ingepland vanaf 31 augustus. I.v.m. de vakantieperiode staat deze vacature langer open dan gebruikelijk.
- Inhoudelijke vragen? Neem contact op met mevrouw Carol Jack - Directeur Sociaal Domein – carol.jack@statiagov.com
- Vragen over de procedure? Neem contact op met mevrouw Yvonne van ’t Oever – Recruitment Consultant - vacancies@statiagov.com